Concurso RioSaúde (RJ) 2022

No Rio de Janeiro, foi aberto um novo processo seletivo RioSaúde destinado a contratação de 600 técnicos de enfermagem por prazo determinado. A atuação ocorrerá no âmbito da Atenção Primário e no Hospital Municipal Ronaldo Gazolla.

Informações complementares

• Requisitos e salário;
• Distribuição das vagas;
• Dica de estudo;
• Acompanhamento.

Processo seletivo RioSaúde: requisitos e salário

A carreira exige diploma de conclusão de nível médio e técnico, além de Registro no Órgão Fiscalizador da Profissão (COREN). A remuneração é de R$ 1.617,11, sendo R$ 1.427,91 de salário base e R$ 189,20 de adiantamento de reajuste salarial, para jornada de trabalho de 30 horas semanais.

Processo seletivo RioSaúde: distribuição das vagas

Do total de vagas, 500 são para atuação no âmbito da Atenção Primária do Município do Rio de Janeiro, em reforço ao atendimento dos pacientes acometidos de síndromes respiratórias agudas, em especial Covid-19 (variante Ômicron), Influenza e H3N2. Neste caso, ainda será exigido o mínimo de experiência de seis meses em unidades de saúde públicas ou privadas.

As outras 100 vagas são para lotação no Hospital Municipal Ronaldo Gazolla, que requer mínimo de experiência de um ano atuando como técnico de enfermagem em unidades de saúde públicas ou privadas.

Dica de estudo: preparação emocional 

Acompanhamento

+ A equipe JC Concursos apresenta o resumo do processo seletivo nesta página. O conteúdo programático e as atribuições na íntegra podem ser conferidos no edital abaixo, disponível entre os anexos.