No Estado do
Rio Grande do Sul, a
Prefeitura Municipal de São José do Inhacorá receberá até o dia 11 de dezembro as
inscrições de seu
concurso para área da educação. Ao todo, a seleção preencherá quatro vagas do seu quadro de pessoal.
O cargo de agente educacional (1 vaga) requer habilitação mínima em curso de nível
médio, na modalidade normal ou normal superior ou pedagogia. O salário inicial é de R$ 1.645,42.
Já para o posto de professor de educação infantil (3), a exigência é de curso
superior de licenciatura plena, com habilitação para educação infantil ou pedagogia e especialização em educação infantil. A remuneração para carga horária semanal de 25h é de R$ 1.902,45 e para 40h é de R$ 3.034,60.
As
inscrições devem ser realizadas no endereço eletrônico
www.objetivas.com.br. Os valores da taxa de participação são de R$ 69,10 para agente educacional e R$ 82,95 para professor de educação infantil.
A primeira etapa a ser disputada pelos candidatos será a prova objetiva, composta por 40 questões de múltipla escolha sobre as disciplinas de português, informática, legislação, didática, conhecimentos gerais e/ou conhecimentos específicos. Ela será aplicada no dia 20 de janeiro de 2018.
O
concurso da
Prefeitura de São José do Inhacorá ainda contará com análise de títulos, para todos os empregos.
Atribuições dos cargos da Prefeitura de São José do Inhacorá
Agente educacional - incentivar nas crianças ou adolescentes hábitos de higiene, de boas-maneiras, de educação informal e de saúde; cuidar da higiene, repouso e bem-estar das crianças, ministrando sua alimentação em acordo com a orientação do profissional responsável; despertar nos escolares o senso de responsabilidade, guiando-os no cumprimento de seus deveres; participar da elaboração e operacionalização do projeto político pedagógico da escola; planejar, junto com o pedagogo responsável, situações de aprendizagem próprias para cada grupo etário; entre outros.
Professor de educação infantil - elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo a proposta pedagógica da escola; levantar e interpretar os dados relativos à realidade de sua classe; zelar pela aprendizagem do aluno; estabelecer os mecanismos de avaliação; implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento; organizar registros de observação dos alunos; participar de atividades extraclasse; realizar trabalho integrado com o apoio pedagógico; participar dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos; entre outros.
Siga o JC Concursos no Google News
